Nouvelle organisation du temps de travail des agents municipaux : comment évaluer la concertation sans bilan ? (vidéo)
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Lors du Conseil municipal du 25 mars 2021, la Commune de Massy devait, à la demande de la Chambre Régionale des Comptes (CRC), régulariser le régime de travail des agents de la commune et porter sa durée annuelle à la durée réglementaire de 1607 heures.
La Municipalité a donc mené une concertation sur une nouvelle organisation du temps de travail au sein des services de la Mairie. Celle-ci permettrait de pouvoir répondre aux observations de la CRC. Selon le Maire, une majorité d’agents et services y sont favorables.
Notre élu, Alexandre GILLES a tenu à indiquer que nous n’étions en possession d’aucun bilan quantitatif ni qualitatif de cette concertation. Une commune de 1400 agents aurait pu réaliser une concertation avec une grande enquête auprès de tous les agents permettant de pouvoir analyser, compléter, modifier, adopter ou refuser la proposition de la Municipalité.
Nous n’avons donc eu aucune matière permettant de prendre acte de la bonne tenue de cette concertation, l’association de tous les agent·es et leur approbation.